李洪峰
2021年02月08日08:26 來源:《黨建》雜志
周恩來在運用唯物辯證法分析矛盾和解決問題的時候,不僅僅看到矛盾關(guān)系的對立屬性或斗爭屬性,而且看到了矛盾同一性在事物發(fā)展過程中的重大意義,提出了求同存異的重要原則。
在新中國的建設(shè)中,他反復(fù)強調(diào)團結(jié)問題。他曾在矛盾的同一性的意義上給“團結(jié)”下了一個定義:“團結(jié)是在矛盾中形成和發(fā)展的。人心不同,各如其面。人們的智慧、才能、性格各有不同,相互之間有時是有矛盾的。團結(jié)就是在共同點上把矛盾的各方統(tǒng)一起來。善于團結(jié)的人,就是善于在共同點上統(tǒng)一矛盾的人。”
這一思想后來在新中國的外交中突出地體現(xiàn)出來。他認(rèn)為,為了在地球上一起生存,應(yīng)該撇開不同的思想意識、不同的國家制度和國與國之間的各種差異去找共同點,雖然這種共同點是相對的、有條件的,甚至是滲透著尖銳的矛盾對立的,但是,國與國之間的矛盾只有通過這一相對同一的途徑才能妥善解決。周恩來在各種外交實踐中,還提出了一系列具體的“求同存異”原則:在兩種不同的社會制度和思想意識的國家之間,要“從異中求同”;對社會制度或歷史遭遇大體相同的國家之間,應(yīng)“求大同、存小異”;對西方資本主義國家違反和平共處五項原則的行為,則應(yīng)“求同抑異”;而在中美建交中則采取“求同立異”的做法。這種多方面、多角度、多層次、多渠道的求同存異方法,反映出周恩來解決國際關(guān)系問題的高度政治智慧。
周恩來在一生的豐富實踐中,堅持了原則的堅定性和策略的靈活性的高度統(tǒng)一。
一方面,周恩來在領(lǐng)導(dǎo)工作中強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)者首要的問題就是立場,要求共產(chǎn)黨人“要有堅持原則精神”,而采取的工作方法也首先是“在斗爭中審查理論原理和原則”。在黨的工作中,他“要求有高度黨性,反對政治空氣稀薄”,摒除庸俗空氣。
另一方面,周恩來認(rèn)為,堅持原則的目的是為了實現(xiàn)原則,原則性必須通過靈活性才能真正體現(xiàn)出來。只有當(dāng)原則性和靈活性很好地結(jié)合時,才能產(chǎn)生完整、正確的策略方針,也才能取得預(yù)想的成功。他經(jīng)常提醒人們:我們固然要堅持原則,要有堅持真理、維護真理、當(dāng)仁不讓的精神。但是,“一個原則、真理、政策在實際中實施,是要費很大的力量,做許多的具體工作的”。因此,要善于把真理具體化,擬定出多樣化的具體政策和靈活性的策略來實現(xiàn)真理、貫徹原則。周恩來在外交活動中準(zhǔn)確地把握妥協(xié)的時機、場合和分寸,以實現(xiàn)堅定的原則的杰出才能,也充分體現(xiàn)了他對堅持原則與善于妥協(xié)的對立統(tǒng)一關(guān)系的深刻認(rèn)識。他認(rèn)為,在外交談判中,只講斗爭而不講妥協(xié),往往要犯“左”的錯誤,其結(jié)果常常會使談判陷入僵局甚至破裂;相反,只講妥協(xié)而喪失原則,又往往會犯右的錯誤,其結(jié)果可能導(dǎo)致外交失利,甚至喪權(quán)辱國。
(原載2015年第3期《黨建》雜志)